Timski rad i produktivnost 

Mnogi „timovi“ ne rade baš osobito timski. Umjesto da intenzivno surađuju, koriste zajedničke snage kako bi stvorili inovativna rješenja, postizali bolje rezultate i zajednički snagama bili otporniji na stres i izazove iz okoline, zapravo većinu vremena funkcioniraju kao grupa koju povezuju samo srodni poslovi i jedan voditelj.

Preobrazba grupe u tim

Da bi se grupe preobrazile u tim, često je potreba pomoć, npr.:

• Vanjski pogled koji će ukazati na to kako tim gubi vrijeme u neproduktivnim stanjima i gdje je prostor za poboljšanje suradnje. 
• Stručno vođena timska radionica s fokusom na analizu trenutnih načina rada, uočavanje prilika za unapređenje suradnje i povećanje produktivnosti i dogovor oko drugačijih načina rada. Vanjski moderator pomaže osigurati da svi članovi tima imaju jednako prostora da izraze što mogu dati timu i što od tima trebaju.
• Kombinacija individualnog rada s voditeljem i sesija sa cijelim timom, kroz koje se razvijaju kompetencije i odnosi, jača odgovornost svih za zajedničke ciljeve, uspostavljanju novi način suradnje i komunikacije. 

Jačanje timske produktivnosti

U projektima za jačanje timske produktivnosti istražujemo kako tim surađuje i na koji način može biti uspješniji u postizanju zajedničkih ciljeva. Osobito su korisni kada:

• uočavate da timu nedostaje jasnoće u raspodjeli uloga i odgovornosti
• prepoznajete da cijeli tim treba bolji time-management
• želite ojačati sposobnost članova tima da se sami organiziraju
• pri raspoređivanju zadataka kontinuirano nailazite na iste tipove problema
• postoji potreba za preslagivanjem zaduženja i odgovornosti među članovima tima

Prije početka rada s vašim timom, temeljito ćemo istražiti kako tim trenutno funkcionira, kako bismo dobro prilagodili metode rada, odmjerili tempo provedbe i osigurali da možete pratiti napredak u razvoju tima.

Metodologija koju koristimo omogućava vam da pratite rad tima ne samo kroz standardne poslovne pokazatelje uspješnosti, već i kroz važne pokazatelje kvalitete i zrelosti timskog rada.

Ako nemate vremena, budžet ili ne vidite svrhu dugoročnijeg rada na jačanju produktivnosti tima, možemo izvesti i jednostavnu jednodnevnu ili poludnevnu timsku radionicu posvećenu ovoj cilju. No, ako ste spremni uložiti više i razumijete da je za postizanje stvarne promjene potrebno vrijeme i puno malih pomaka, naša ekspertiza i iskustvo pomoći će vam da usporedite svoje viđenje tima s viđenjem izvana, jasno uvidite što treba mijenjati, lakše potaknete članove u timu na promjene, brže razvijate nove kompetencije i načine rada koji su timu potrebni i preciznije pratite i mjerite napredak.

Pošaljite nam upit bez ustručavanja.

Vaš upit će biti vezan uz ovu uslugu.