Poznatoj metodi Feedback 360° (F360), kojom se omogućava da uključeni pojedinac usporedi kako ga doživljavaju kolege, nadređeni i podređeni, s onime kako sam vidi svoje snage i područja za razvoj, dodali smo korak dalje – snažan poticaj za daljnji osobni razvoj koji proizlazi iz načina na koji ovu uslugu provodimo.
Na organizacijskoj razini, F360 promiče kulturu feedbacka, učenja i razvoja. Razvija fleksibilnost, otvorenost i šire razumijevanje učinka, organizacijskih vrijednosti i ponašanja.
Na individualnoj razini posebna vrijednost F360 je poticanje razvoja svjesnosti i razumijevanje načina na koji ponašanje pojedinca utječe na druge.
2
3
Pošaljite nam upit bez ustručavanja.
Vaš upit će biti vezan uz ovu uslugu.
Unesite svoju e-mail adresu i poslat ćemo vam aktualno izdanje s detaljnim informacijama o našim proizvodima i uslugama.